労働問題
残業代請求・不当解雇・賃金引き下げなど労働問題でお困りなら弁護士にご相談ください
残業代請求は無料法律相談がご利用いただけます
ベリーベスト法律事務所は、残業代請求についてのご相談は何度でも無料で対応しております。従業員の労働時間は労働基準法で定められ、時間外労働をした場合は、通常の賃金より割り増しの残業代を受け取る権利があります。しかし現実にはサービス残業を強いられている方が少なくありません。残業代が定額の名ばかり管理職やみなし残業代制、年俸制など「サービス残業」につながりやすい勤務形態もあります。
ベリーベスト法律事務所 福岡オフィスは、ご相談者さまのお話を丁寧に伺い、勤務形態や仕事内容、残業代の支給状況などを細かく確認し、未払い残業代がどのくらいあるか算出いたします。法律相談の費用がご心配な方もいらっしゃいますが、当オフィスでは残業代請求については何度ご相談されても無料です。弁護士費用も成功報酬のため、未払い残業代が支払われなかった場合は原則費用が発生しません。
残業代請求には時効があります。1日8時間以上、週40時間以上残業をされている方で、残業代を受け取られていない方は、ベリーベスト法律事務所 福岡オフィスの無料法律相談を早めにご利用ください。
不当解雇や退職強要のご相談は初回60分無料で対応します
ベリーベスト法律事務所は、不当解雇や執拗な退職勧奨についてのご相談を初回60分無料で受け付けております。会社の業績悪化や、病気や妊娠などで働けなくなったことを理由に退職を迫られる場合があります。しかし労働契約法では、客観的に合理的な理由や社会通念上妥当であると認められない解雇は無効です。つまり正当な理由なく社員をクビにしたり、内定を一方的に取り消したりする行為は不当解雇である可能性が高いのです。
また、不当解雇と判断されることを恐れて、会社側が社員に自ら辞めさせるべく仕事を与えなかったり、担当外の部署への異動や減給などの措置をちらつかせて退職を迫ったりするケースも見られます。これは退職強要であり、不当行為の可能性があります。上司や職場から連日圧力をかけられてつらい思いをしている方は、ぜひ当オフィスにご相談ください。
ベリーベスト法律事務所 福岡オフィスは、整理解雇や本採用拒否、執拗な退職勧奨、休職明けや産休明けの退職強要など、あらゆる不当解雇や退職勧奨のお悩みに対応いたします。初回の法律相談は60分無料で、着手金も原則無料ですので、安心してご相談ください。
あらゆる業種の労働問題でのお悩みは、解決実績豊富な専門チームが対応します
ベリーベスト法律事務所はあらゆる業種の労働問題に対応可能です。ひと口に労働問題と言っても、さまざまなご相談があります。突然会社に解雇された、一方的に内定が取り消された、退職を強要されている、サービス残業が続いて残業代が支払われない、合意なく給料を下げられた、辞めたくても会社が辞めさせてくれないなどの問題で、人知れず悩まれている方は少なくありません。
ベリーベスト法律事務所では、労働関連の法律や社会情勢について知見が豊富な弁護士がお客さまのご相談に対応します。退職を強要されている場合には会社へ不当行為を中止させるため交渉したり、強硬手段に出る会社には損害賠償を検討したりするなど、代理人として状況やご希望に応じ、適切な対応を求めることが可能です。
サービス業、製造、小売り、飲食、建設、IT、医療、介護など、業種問わず、労働問題は起きています。法トラブル解決のために、ベリーベスト法律事務所 福岡オフィスに所属する弁護士の豊富な知見をお役立てください。
福岡市で労働問題にお悩みの方へ
労働問題のお悩みは、ベリーベスト法律事務所福岡オフィスへご相談を！
福岡市やその近郊で労働問題のお悩みの方は、ベリーベスト法律事務所 福岡オフィスにお任せください。
突然のリストラ、整理解雇、退職の強要、試用期間中の解雇などは、納得ができなければ受け入れる必要はありません。不当解雇などに対して、私たちのアドバイスのもと、法的見地からしっかりと立ち向かっていきましょう。合意書などにサインをする前にご相談ください。
また、サービス業や飲食業、IT企業など幅広い業種で起こっている残業代未払い問題についても、残業代請求という正当な権利の主張方法があります。
ベリーベスト法律事務所は労働問題に詳しい弁護士がチームで担当し、不当解雇や退職勧奨、残業代請求、不利益な労働条件変更などの問題を数多く解決してきました。つらい状況に置かれているお客さまのお悩みを伺い、解決まで親身になってサポートします。昼間のご相談が難しい方は、平日夜間にご来所いただくことも可能です。
特に残業代請求は時効があるため、なるべく早めのご相談がおすすめです。労働問題でお悩みの方はベリーベスト法律事務所 福岡オフィスまでご相談ください。