ベリーベスト法律事務所 湘南藤沢オフィス

残業代の未払いや不当解雇などでお困りではありませんか？ 労働問題を得意とする弁護士が親身になってサポートします

【未払い残業代請求の時効は2年！】在職中でも退職後でも、残業代請求は可能です

「毎日残業しているのに残業代が支払われない」「休日出勤の割増賃金が支払われない」など、多くの労働者の方が残業代の未払いで悩んでいらっしゃいます。

「請求したら解雇されるのでは」「店長だから残業代はないと言われた」など、未払いの残業代を請求することをためらっていませんか。会社が支払うべき残業代を支払わないことは、労働基準法違反です。未払い残業代請求は労働者の正当な権利であり、退職後でも請求は可能です。しかし、個人で会社と交渉しても「証拠がない」などと支払いを拒否され、場合によっては異動や降格、退職勧奨などの嫌がらせを受けることもあります。

当法律事務所では、労働問題の経験と実績豊富な弁護士が、お客さまの状況を丁寧に聞き取り、未払い残業代計算や証拠集めのアドバイスを行います。弁護士が代理人となり、法的根拠と証拠に基づき会社と直接交渉することで、トラブルの早期解決も望めます。未払い残業代請求の時効は2年です。未払い残業代請求をしたい方は、お早めにご相談ください。

【不当解雇や執拗な退職勧奨】解雇の撤回のほか、慰謝料の請求など金銭的な問題もサポートします

「売り上げが減ったので解雇する」「人が余っているから辞めてほしい」など、業績不振などを理由にした不当解雇や執拗（しつよう）な退職勧奨が増えています。

売り上げ減など業績不振を理由にした「整理解雇」はありますが、それが法律上有効であると認められる要件は厳しいため、弁護士のサポートで不当解雇と認めさせることができる可能性が高いです。解雇処分に納得できない場合は解雇の無効や撤回を求めることができるとともに、解雇したとされる日以降の賃金や、慰謝料を請求できる場合もあります。

また、会社は不当解雇と判断されないように、労働者に対して執拗に退職勧奨を行う場合があります。労働者が退職しないという意思表示をしてからも、執拗に面談を繰り返したり、どう喝したり、配置転換することは退職強要となる場合があります。退職強要は不法行為であり、退職するかどうかに関わらず、会社に対して損害賠償を請求することもできます。

不当解雇や退職勧奨のトラブルでお困りの方は、できるだけ退職前に弁護士にご相談ください。当事務所では、労働問題専門の弁護士が、解雇の無効や撤回、退職勧奨の中止を求めるほか、損害賠償、慰謝料、退職金の上乗せ、未払い残業代請求など、金銭的な解決に向けてもサポートします。

【合意できない労働条件変更】会社からの一方的な労働条件変更などのご相談にも対応します

賃金や労働時間などに関する労働条件の変更、パワハラ・セクハラなどの労働環境、職場の安全管理・衛生管理など、労働問題に関するお悩みはさまざまです。

「今の会社で働き続けたい」と思っていても、会社から一方的に労働条件の変更を迫られてお悩みの方もいらっしゃいます。しかし労働条件は、労働者と使用者の合意に基づいて決定されるものです。労働者の同意を得ることなく、使用者が一方的に労働条件を不利益な内容に変更することは、法的に無効と判断される可能性があります。状況や要望に応じた解決策を提案し、代理人として会社と直接交渉するなどのサポートをいたします。

ベリーベスト法律事務所では、サービス業をはじめ製造業、小売業、飲食業などあらゆる業種における労働問題に対応します。「小さな職場なので、交渉することによって居づらくなってしまわないか」など悩んでおられる場合でも、一度、当事務所にご相談ください。個別のご要望をお伺いして最善の解決策をご提案し、サポートいたします。

湘南藤沢で労働問題でお悩みの方へ

【お客さまの気持ちに寄り添ってサポート！】労働問題のお悩みは弁護士にご相談を

ベリーベスト法律事務所 湘南藤沢オフィスでは、未払い残業代請求や不当解雇・退職勧奨など、労働問題でお悩みの方の気持ちに寄り添い、問題解決に向けて全力を尽くします。

労働問題専門の弁護士なら、ご本人だけでは難しかった有効な証拠集めや、法律知識に基づいて会社と交渉することが可能で、トラブルの早期解決を図ることができます。もし、労働審判や裁判となった場合でも、訴訟代理人として解決までサポートすることができます。

退職された方、退職を希望される方は、金銭面でも有利な条件で解決に導くことで、経済的な不安を減らして新たな生活を送ることにつながります。職場で働き続けたい方のために、弁護士への依頼が会社に伝わらないように、サポートすることもできますのでご安心ください。また、「会社に脅かされて退職させてもらえない」など、在職強要でお困りの方には、会社と交渉して円満退職できる「退職サポート」も行っております。

「平日は仕事があるので相談に行けない」という方のために、湘南藤沢オフィスでは平日夜や土日祝日の相談も承っております。お客さまの都合に合わせて日程を調整いたしますので、ぜひお気軽にご相談ください。