ベリーベスト法律事務所 大宮オフィス

不当解雇・残業代請求などの労働問題は豊富な知識とノウハウに基づいた交渉で、問題解決へと尽力します

「不当解雇」「退職強要」などのさまざまな労働問題に、ご相談者さまを泣き寝入りさせません

「突然、理由もなくクビを宣告された」「会社都合で決まっていた内定が取り消された」「自主退職しなければ減給すると脅された」など、労働問題はさまざまです。中には、内心不服に感じながらもどう対応していいかわからずに、泣き寝入りしてしまった方もいるかもしれません。

会社から一方的に労働契約を終了させられることを解雇といいます。しかし解雇は、会社がいつでも自由に行えるものではありません。客観的に合理的な理由がなく社会通念上相当と認められない場合には、不当解雇になります。このことは、労働契約法第16条に明記されています。また、執拗な退職勧奨も退職を強要するものとして不法行為となることがあります。

そのため、もしも会社側が解雇理由を提示したとしても、それに納得できない場合には、ベリーベスト法律事務所 大宮オフィスにご連絡ください。豊富なノウハウを持った弁護士が、就業規則、労働契約書、勤務記録などから解雇の適法性を判断し、もしも不当である場合には、ご相談者さまに代わって正当な権利を主張します。

不当解雇の損害賠償や未払い残業代を適切に請求したいときは、弁護士にお任せください

不当解雇事案においては、雇用契約書、就業規則、解雇通知書などのほか、解雇についてやり取りしたメールや録音した会話などの証拠があれば、会社との交渉が進めやすくなります。

大宮オフィスの弁護士にご依頼いただくことで、弁護士が証拠集めの適切なアドバイスを行います。また、ご自身で集められた資料が交渉上有利になるかどうかの判断も可能です。

しかし、すでに退職されている場合など、ご自身で証拠を集めるのが難しいこともあるでしょう。そんなときは、弁護士が会社側に就業規則などの必要書類を開示するよう請求します。ご依頼者さまが複雑で手間のかかる作業を行う必要はありません。

また、不当解雇について争うケースでは、同時に残業代の支払いを請求できる場合もあります。1日あたりの残業代が少ないからといってあきらめてしまう方もいますが、残業時間に見合った報酬が支払われないのは大きな問題です。残業代を受領することは労働者の正当な権利です。

当オフィスでは、弁護士が雇用契約の内容や就業規則、勤務状況などを精査し、法的な根拠をもとに残業代を計算して会社に請求いたします。あきらめてしまわずに、ぜひご相談ください。

法律の知識豊富な弁護士が交渉窓口となり、精神的なストレスを軽減します

会社側と不当解雇や未払いの残業代について争う場合、勤務態度や職務能力などについて、身に覚えのない反論がなされる可能性もあるでしょう。また、未払いの残業代をご自身で請求した場合、会社側が支払いに応じないだけでなく、勤務上不利益を被ることになったというケースもあります。このように、労働問題について会社側と直接やり取りをすることは、多くの場合、心身ともに大きなストレスとなってしまいかねません。

大宮オフィスの弁護士にこれらの問題をご相談いただくと、経験豊かな弁護士が交渉の窓口となり、ご相談者さまが会社側と直接やり取りする必要がなくなります。時間的な負荷や手間が省けるのはもちろん、精神的な負担からも解放されるでしょう。

会社側との書面でのやり取りも弁護士が行うので、煩雑な作業に手を取られることがありません。それだけでなく、法律の専門的な知識とノウハウを持っているため、解決への道筋を立てやすくなります。

交渉では折り合いがつかなかった場合、労働審判に進むこともあります。そのような場合にも、当オフィスでは滞りなく法的手続きを取ることができます。解決までご依頼者さまに寄り添って対応を進めます。

大宮で労働問題を弁護士に相談したい方へ

法律の知識とノウハウを生かして、あらゆる労働問題に適切なリーガルサポートを提供します

不当解雇や残業代の請求といった労働問題は、生活に関わる深刻なものでありながら、ご自身の家族にも相談しにくいお悩みです。また、勤務先での立場が悪くなることの懸念から会社との交渉をあきらめてしまい、正当な主張をされない方もいらっしゃいます。

しかし、不当な解雇や、残業をさせたにもかかわらずその対価を会社が支払わないというのは、個人レベルのささいな問題ではなく、社会全体が抱える大きな問題といえるでしょう。労働者が自分の正当な権利に対して声を上げることは、より良い社会を作っていくためにも大切なことです。

ベリーベスト法律事務所 大宮オフィスは、そのような労働問題にお悩みの方に親身になって寄り添い、豊富な知識と相談実績をもとに全力でサポートします。

現在働いている、もしくは今まで働いていた会社を相手に争うのは、身体的・精神的にストレスがかかるものです。だからこそ、弁護士にご依頼ください。代理人となった弁護士は、あなたの代わりに交渉を行い、ご依頼者さまにとって最善の解決を目指します。気持ちよく仕事をするため、また新しいスタートを切るために、まずは大宮オフィスまでご相談ください。