判例 ニュース一覧
74件のニュースが見つかりました(1~20件を表示)
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取引先とのプロジェクトを“勝手に”辞退 会社の信用を傷つけた“問題社員”を懲戒解雇も…裁判所が「無効」と判断した理由
2026年02月16日 10:38
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「教え方が悪い」仕事の遅れを責任転嫁、上司の注意には大声で反論…“9年越し”問題社員を解雇 裁判で認められる?
2026年02月09日 10:19
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勤務中にテレビ・スマホ・盗み食い “防犯カメラ”が記録も、非を認めず逆ギレ…「懲戒解雇」有効? 裁判所の判断は
2026年02月02日 10:39
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「今後一切請求しない」合意書サイン後に“未払い賃金”発覚 元従業員が提訴→裁判所が会社に支払い命令…“逆転劇”のワケ
2026年01月26日 10:18
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地元の学校で20年勤続の教師へ“1000km”異動命令 就業規則に「転勤あり」と明記も、裁判所が「無効」と判断したワケ
2026年01月19日 10:20
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「残業代なしで合意」会社の主張を裁判所が断罪 「固定残業代」めぐり“社長個人の責任”も追及、不払いが“悪質”と判断されたワケ
2026年01月15日 10:36
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妊娠したら“退職扱い”になっていた…会社は「納得していたはず」主張も、退職届は“未提出” 慰謝料など200万円の支払い命令
2025年12月22日 10:17
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会社の忘年会“飲みすぎ”で死亡したら「労災」下りる? 缶ビール2~3本、日本酒1.8リットルを一人で…裁判所の判断は
2025年12月16日 09:59
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“タイムカードなし”でも残業代認定、会社に260万円支払い命令 裁判所が元従業員の「自作出勤簿」を証拠として信用したワケ
2025年12月08日 10:36
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“出張中の飲み会”後に死亡→労基は「労災不支給」決定…遺族が提訴した結果、裁判所の判断は?
2025年12月01日 09:56
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スキルシート“未提出”で「内定取消」→訴訟へ 裁判所が注目した「ビジネスマナー欠如」の重さ
2025年11月25日 10:46
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「コロナが怖いから休ませて」妊娠中の教員が要求→解雇 裁判所が学校に「1000万円超」支払い命じる
2025年11月11日 10:16
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給料激減で「副業させて」→会社「ダメ」4回申請もすべて“不許可”に 「生活が厳しい…」従業員の訴えに裁判所の判断は
2025年11月04日 09:57
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「固定残業代では全然足りない」従業員が提訴 “手当”は支給されていたが…裁判所が会社に「500万円」支払い命じた理由
2025年10月28日 10:18
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「給料の不満」巡り“退職後”に従業員が提訴 会社は「文句言わずに働いていた」反論も…裁判で“896万円”未払い認定の理由
2025年10月21日 10:18
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「聞いてた給料と違う…」転職先を訴えた中途採用者が“慰謝料100万円”獲得 求人情報で「話を盛った」企業の代償
2025年10月14日 10:16
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「チクったやつは誰だ!」内部告発の“犯人探し”がコンプラ部にバレて土下座→許されず裁判へ…暴走した「郵便局長」の末路
2025年10月07日 10:19
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「あなたの悪いウワサを聞いた」転職者“内定取消”した企業に200万円支払い命令 裁判所が示す“採用判断”の重い責任
2025年10月01日 09:55
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“ミス連発”で総務部→洗濯物担当へ…部署異動は「左遷」か? 従業員が会社を提訴した結果「慰謝料100万円」を勝ち取ったワケ
2025年09月22日 09:58
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問題行動“連発”の社員がクビ→“逆ギレ”提訴 上司の指示を聞かず、大声で反論…解雇は「有効」か? 裁判所の判断は
2025年09月17日 10:19