髙見 晋祐 弁護士の労働問題での強み

1. 労働案件の取扱いが豊富です。

労働案件は、不当解雇や退職に関する問題、残業代などの賃金に関する問題、労働災害に関する問題など、多岐にわたります。
私は、労働案件の取扱いが豊富にあり、さまざまな内容の交渉や訴訟等の経験があります。
その経験にもとづき、事案に応じた適切かつ迅速な解決を目指します。

2. 明確で過度な負担とならない費用を設定します。

ご依頼を受ける際には、明確な費用を設定いたします。
また、労働者側の場合、経済的な余裕のない方も多いと思いますので、できるかぎり過度なご負担とならない費用を設定させていただきます。